集團黨委召開推行經理層成員任期制和契約化管理工作專題會

            

發布日期:2021-10-12     信息来源: 組織人事部     浏览数:182    分享到:

爲深入貫徹落實市委組織部、市國資委黨委關于推行經理層成員任期制和契約化管理工作安排部署,紮實推進集團系統企業經理層成員任期制和契約化管理工作,10月12日上午,乐彩网17500黨委召開所屬企業推行經理層成員任期制和契約化管理專題會議。集團領導、所屬企業黨委(總支、支部)書記、董事長以及組織(人事)部門負責同志、集團機關有關部室負責人參加了會議。

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会议由集团党委委员、纪委书记、监察专员常以卓同志主持。她首先传达学习了市委组织部、市國資委党委《关于推行经理层成员任期制和契约化管理的通知》精神,接着按照会议议程,由組織人事部负责同志宣读了工投集团党委《关于推行所属企业经理层成员任期制和契约化管理的实施方案》要求,参会人员就实施方案中的有关问题进行了深入研讨交流。

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集团党委书记、董事长金辉同志对各企业推行经理层成员任期制和契约化管理工作提出了三点要求:一是要提高政治站位,充分认识推行经理层成员任期制和契约化管理的背景和重大意义。要高度重视,不折不扣落实好上级安排的各项改革措施,同时要结合企业实际,确保各项工作平稳有序推进。二是抓好重点环节,高标准严要求推行经理层成员任期制和契约化管理各项工作。要以这次改革为突破口,找准定位、克服困难,抓紧抓实关键环节,聚焦重点难点问题,切实推动集团在健全市场化经营机制方面取得更多实质性进展。 三是强化责任担当,确保经理层成员任期制和契约化管理工作按期完成。这项工作时间紧、任务重、要求高,各企业主要负责同志要亲自抓,迅速成立领导机构,制定实施方案,规范有序推进,切实把各项工作部署和要求落到实处。

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